一線人物——任磊
有人這樣說定邊發(fā)電公司安全專責(zé)任磊,他是一個(gè)有責(zé)任心、執(zhí)行力高、吃苦耐勞、成績(jī)優(yōu)異的人,也有人說他是一個(gè)啰里啰嗦,甚至在工作上有點(diǎn)刻薄的人。
作為安全專責(zé),他每天必須要做的就是在班前會(huì)強(qiáng)調(diào)當(dāng)天工作注意事項(xiàng)和應(yīng)做哪些安全措施;在班中監(jiān)督檢查各類不安全行為,并引導(dǎo)督促現(xiàn)場(chǎng)人員執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和電力安全操作規(guī)程;班后組織分析當(dāng)日工作開展情況及以后如何避開短板。
在運(yùn)檢人員進(jìn)場(chǎng)之前,任磊強(qiáng)調(diào)必須嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)場(chǎng)安全措施,按照要求著工作服、戴安全帽、穿絕緣鞋。但因夏季天氣太熱,有些員工忽略了安全作業(yè)規(guī)程,安全帽寧愿提在手里,也不愿意戴在頭上。任磊發(fā)現(xiàn)后,向員工反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全作業(yè)的重要性,并利用重合班多次組織所有運(yùn)檢人員觀看安全生產(chǎn)事故案例警示片,召開事后反思大討論。一樁樁血淋淋的教訓(xùn),一幕幕慘不忍睹的場(chǎng)面,使大家引以為戒,在思想上重視安全作業(yè)。在任磊的反復(fù)引導(dǎo)教育下,全員安全意識(shí)有所提高。
因有的員工在發(fā)現(xiàn)問題后,既不登記,也不向班組長(zhǎng)匯報(bào),甚至認(rèn)為記錄只是流于形式,沒有必要,最后在檢查中出現(xiàn)推諉責(zé)任,有時(shí)出現(xiàn)無據(jù)可查,無依可循。為了避免此現(xiàn)象,任磊利用一年多的時(shí)間,通過講解電力企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)對(duì)班組進(jìn)行基礎(chǔ)臺(tái)賬重要性教育,在他的反復(fù)努力下,發(fā)電公司的基礎(chǔ)臺(tái)賬建立日臻完善。
在處理設(shè)備故障時(shí),任磊無論身在哪里,是否當(dāng)班,都能隨叫隨到。他常說的一句話就是:今天的事情不做完,明天還得繼續(xù)做,遲早要做,不如早做。在公司匯流箱檢查、鋤草、設(shè)備清灰等工作中,任磊對(duì)班組人員進(jìn)行責(zé)任劃分和限期完成,他組織有序,以身作則,從加入公司到現(xiàn)在,他所在班組的效率和質(zhì)量始終是最高的。
在處理直流系統(tǒng)接地工作中,任磊嚴(yán)格按照電力安全操作規(guī)程辦理工作票,執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)安全措施。到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后,排查原因,找到根源,進(jìn)行電纜更換。這項(xiàng)工作中最苦最累的就是開挖電纜溝。在夏季和冬季,由于天氣原因,大家會(huì)出現(xiàn)太熱干不動(dòng),太冷不想干的懈怠情緒。任磊以身作則,最苦、最累、最骯的活自己干,接線等稍有輕松的活就讓給大家干。
在開展電站組件清灰作業(yè)過程中,任磊配合運(yùn)檢人員處理壓塊松動(dòng)、掉落問題50余次,更換面板破碎組件21塊。在組件接線盒虛焊、虛接專項(xiàng)檢查工作中,配合運(yùn)檢人員處理虛焊、虛接、接線盒進(jìn)水、燒壞組件365塊。在工作期間,配合廠家更換異常電壓互感器 4臺(tái),零序電流互感器 3臺(tái);配合漢變完成50臺(tái)箱變頂部散熱裝置改造;配合長(zhǎng)嶺完成60對(duì)臺(tái)逆變器升級(jí)。在支架跳躍線專項(xiàng)檢查期間,與運(yùn)檢人員發(fā)現(xiàn)并處理了30余次跳躍線斷裂問題。巡視期間,配合運(yùn)行人員完成直流系統(tǒng)接地處理30余次;逆變器模塊風(fēng)機(jī)、軟啟動(dòng)電阻、電源開關(guān)更換各1次;箱變35kV電纜更換10余次;分支箱儲(chǔ)能鏈條更換2次。聯(lián)系并配合消防系統(tǒng)技術(shù)人員處理了3號(hào)聯(lián)絡(luò)分機(jī)多線盤故障,優(yōu)化了2-6聯(lián)絡(luò)分機(jī)系統(tǒng),更換了2號(hào)分機(jī)隔離器,28分站房煙感、聲光報(bào)警器及手動(dòng)報(bào)警裝置。
這些閃爍的成績(jī)背后,是任磊用執(zhí)著和不懈,辛勞和汗水換來的,他用實(shí)際行動(dòng)向公司交出了一份合格的答卷。(王坤)
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